促进师团队建设概况
我院作为区内最早开展行动学习单位之一,一直致力于培养促进师团队力量,深入研究行动学习课程,促进行动学习在工作中从普及走向深入。
2008年7月28日至31日,中德合作广西行动学习项目“广西职业教育充分发展研究”第五期研讨班在学院举办,德国专家克劳斯—海涅.基尔(Klaus-Heiner.Kiel)先生莅临我院为学员授课。同年,学院承办了“广西清华大学培训师研修班暨广西行动学习促进师第二期培训班”。2011年,抽借1名同志到中德合作广西行动学习项目执行办公室跟班工作,为行动学习与组工干部教育培训有效融合奠定了良好基础。
截止目前,我院共举办8期全区行动学习促进师骨干培训班。2019年起,我院在主体班次和重要委托班次开设行动学习理念和集体研讨课程,结合培训对象实际工作设置研讨主题,对工作中疑难问题开展研讨。2019年,学院依托市县组织部正科级干部业务能力提升班开展行动学习与组织工作深度融合研究,开发了《持行动学习利剑 破干部工作难题——在培训中探求“考准”“定性”担当作为干部良策》,入选广西行动学习典型案例集。
目前学院共有总促进师12人,分组促进师32人,为加强促进师队伍培养,学院通过“请进来、走出去”的方式对促进师团队进行培训。2019年,选派优秀骨干10人参加在百色干部学院举办的行动学习促进师培训班,2020年先后选派8人次参加广西行动学习研究会等组织开展的集体备课,为搭建好阶梯式促进师队伍做了充分准备。邀请自治区党校原副校长、一级巡视员陈林杰等行动学习专家为促进师团队开展内训。2020年3月、2021年1月在学院内部运用行动学习各举办为期一周的学院各部门工作突出问题及解决办法集体研讨,不仅为学院促进师提供展现自我的平台,为各部门建立了沟通的桥梁,还有效帮助各部门解决实际突出的问题,切实提高了学院整体工作效率。